Bjørvika HR-nettverk Bjørvika

I dette nettverket kan du bli bedre kjent med hvordan andre HR-ledere innen ulike bransjer løser sine HR-utfordringer og problemstillinger.
HR-nettverk logo_png 400x200px

Invitasjon til deg som er HR-leder i stor-Oslo

Hvorfor bli med i HR-nettverket?

I dette nettverket kan du bli bedre kjent med hvordan andre HR-ledere innen ulike bransjer løser sine HR-utfordringer og problemstillinger. Vil du bygge din kompetanse innen HR og kunnskap om bransjen, så er nettverket et svært godt utgangspunkt. Vi er per i dag 52 medlemsbedrifter i nettverket.
 

Hvem kan delta?

For å delta i nettverket må du kvalifisere.  Kravene er at du jobber fulltid med HR, i en lederposisjon og i et selskap med mer enn 40 ansatte.

Møtene holdes i Bjørvika.
Stort sett onsdager kl. 0830-1030.

Deltakelse i nettverket er gratis.

Ta kontakt

Ønsker du å melde deg på eller har spørsmål?
Send en mail til Tim Rosenkilde hos AS3 Norge
(Trykk på linken)

Jeg startet dette nettverket for at du som HR-leder skal kunne lære av hvordan andre i ulike bransjer løser sine HR-utfordringer. Ønsker du å bygge din kompetanse og utvide din bransjekunnskap, er dette nettverket et ideelt sted å starte.


Tim Rosenkilde

Seniorrådgiver AS3 Norge

Tim (002)

Se våre kommende arrangementer 2025

 

Outplacement_220x300

22. januar
Slik håndterer du nedbemanning

Lovverk, planlegging og oppfølging.

Møtested: Advokatfirmaet Føyen, Dronning Eufemias gate 8, Bjørvika
Tid: 08:30-10:45
Mer info
Hybridjobbing_220x300

12. februar
Fjern- og hybridarbeidsmodeller

Utviklingen av arbeidsordninger fortsetter, med fokus på hvordan man effektivt kan lede og engasjere fjern- og hybride team.

Møtested: Insenti
Tid: 08:30-10:45
Send mail
Ansattes helse og velvære_220x300

20. mars
Ansattes velvære og mental helse

Det vil være en økt vekt på mental helsestøtte og velværeprogrammer, som integrerer velvære i bedriftskulturen.

Møtested: Orkla
Tid: 08:30-10:45
Send mail
AI og automatisering_220x300

23. april
Mangfold, likestilling og inkludering (DEI)

Organisasjoner vil prioritere DEI-initiativer, med fokus på ikke bare å ansette mangfoldig talent, men også å fremme inkluderende miljøer.

Møtested: Thema
Tid: 08:30-10:45
Send mail
AI og automatisering_220x300

21. mai
AI og automatisering i HR

Integreringen av AI-verktøy for rekruttering, ytelsesvurdering og ansattengasjement vil være et nøkkelområde, sammen med de etiske implikasjonene av bruken.

Møtested: Capgemini
Tid: 08:30-10:45
Send mail
Kompetanseutvikling og kontinuerlig læring

10. juni
Kompetanseutvikling og kontinuerlig læring

Organisasjoner vil prioritere oppskilling og omskolering for å holde tritt med teknologiske endringer og utviklende jobbkvalifikasjoner.

Sommeravslutning.

Møtested: Computas
Tid: 14-16:15
Send mail
Ansattopplevelse (EX)

10.september
Ansattopplevelse (EX)

Å skape en helhetlig ansattopplevelse som øker engasjement og retensjon vil være sentralt, med utnyttelse av tilbakemeldinger og teknologi.

Møtested: Lysaker, AS3 Norge
Tid: 08:30-10:45
Send mail
Databeskyttelse og sikkerhet

22. oktober
Databeskyttelse og sikkerhet

Ettersom datainnsamlingen øker, vil det være avgjørende å sikre samsvar med personvernsregler og beskytte ansattinformasjon.

Møtested: SEB
Tid: 08:30-10:45
Send mail
Gig-økonomi og frilanserhåndtering

19. november
Gig-økonomi og frilanserhåndtering

Med veksten av gig-arbeid må selskaper utvikle strategier for å integrere og håndtere frilansere.

Møtested: Itera
Tid: 08:30-10:45
Send mail
Etterfølgingsplanlegging og talentmobilitet

10.desember
Etterfølgingsplanlegging og talentmobilitet

Organisasjoner vil fokusere på intern mobilitet og etterfølgingsplanlegging for å beholde topp talent og sikre kontinuitet i ledelsen.
Juleavslutning

Gjennomgang av årets aktiviteter.
Wrap-up om årets begivenheter blant medlemmer.

Møtested: Computas
Tid: 14-16:15
Send mail
Søk
Arbeidsområde

22.januar
Omstilling fra A til Å

Enter name

Enter name

Enter name

AS3 Transition

Har du spørsmål om HR-nettverket eller vil delta på et arrangement?

Ta kontakt med oss, så tar vi kontakt og svarer på dine spørsmål eller om du vil melde deg på en samling. 

Tim (002)

Tim RosenkildeSeniorrådgiver AS3 Norge

T: +47 918 11 057 M: tiro@as3.no